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实际上，一组数据可让人吃下“定心丸”。2018年，企业职工基本养老保险基金各项收入3.7万亿元，支出3.2万亿元，加上以前的年度结余，2018年底累计结余4.78万亿元。根据测算，此轮社保降费后，仍能保持当期收支略有结余。不仅如此，从近年趋势看，企业养老保险总体运行保持平稳。一方面，基金当期收大于支，滚存结余呈现不断增加趋势；另一方面，各级财政对基本养老保险的资金投入也在逐年增加。今年中央财政安排企业养老保险的预算资金达到5285亿元，同比增长9.4%，地方财政也相应作出了资金安排。从结构上看，绝大部分省份在执行降费政策后，基金收支状况仍保持稳健状态，并未发生基金“穿底”情况。
除了严苛的工作时间和管理，公司对员工的防范也很严密：员工之间不许私下互加微信，上班时私人手机一律上交，每名员工头顶都有摄像头，管理人员不时在办公室内巡视，突击检查员工的工作手机和电脑。大楼里除了厕所，还有遍布无死角的摄像头。如果敢在大楼里拍照，罚款10万比索（约合人民币12860元）。如果用私人手机连接办公室WiFi，则将面临更严厉的处罚——直接开除。
但从目前看，出行平台推广社交功能并没有明确的商业变现目标，也不是急迫的经营需求。因为不像网络内容产出依靠社交来拉动流量、广告，出行服务自身就有实际的交易收入。与己暂时“无利可图”，那么出行平台更没有理由跟风做社交，更应该问问用户的真实需求。出行是否有社交需求，从滴滴顺风车恢复相关出行标签看，适度、合理的社交功能可以在出行过程中提供便利。
截至2018年末，萧山农商行总资产1579.02亿元，比上年增加156.72亿元，增幅11.02%。资本充足率及核心资本充足率分别为13.89%、12.74%，均较上年末增加了0.36个百分点。不良贷款率为1.22%，较上年末降低0.55个百分点。
据外媒CRN 3月26日报道，美国加州监管文件披露，甲骨文将在该州永久裁员352人，裁员将从5月21日开始，包括255名甲骨文红木城（Redwood City）总部员工和97名圣克拉拉（Santa Clara）办公室员工。文件中，甲骨文表示，公司“重新评估了其产品重点和技能组合的差距，由于这些原因，公司决定解雇产品研发部门中的特定员工。”文件中还提到，这一批被裁的员工绝大多数是软件开发人员。
受访专家表示，基于5G通讯技术推动商用产业发展，是目前多地出台发展规划中的重中之重，但从技术升级到产业发展实际仍然是一个复杂的过程。如何推动技术提升与当地产业之间的融合，是当前不少地方发展5G应用产业，实现各自规划目标的一个关键。地方5G规划加速出台
